Løn eller udbytte — hvad kan bedst betale sig?
Som ejer af et ApS har du en luksus, almindelige lønmodtagere ikke har: Du kan i et vist omfang selv bestemme, hvordan du tager penge ud af selskabet. Men hvad giver mest i hånden — løn eller udbytte? Lad os regne på det.
Kort fortalt: Svaret er næsten altid en kombination. Løn er mest effektiv i bunden, hvor du udnytter dit personfradrag og de lave skattetrin. Når lønnen rammer de højere trin, bliver udbytte ofte mere attraktivt — i hvert fald op til grænsen på 79.400 kr., hvor udbytte kun beskattes med 27 %. Beregneren herunder finder den vejledende bedste fordeling for dig.
Vejledende beregner
Løn eller udbytte?
Indtast det beløb, du vil tage ud af dit ApS, og se den vejledende bedste fordeling mellem løn og udbytte — og hvad du har i hånden bagefter.
Skal vi lægge din udbetalingsplan?
Den rette fordeling af løn og udbytte afhænger af mere end skatten. Send en besked, så lægger vi en plan, der passer til dig — både skattemæssigt og socialt.
Tak — vi har modtaget din besked
Vi vender tilbage hurtigst muligt. Rigtig god dag!
Beregner udviklet af Probitas — lidt mere end en bogholder
Bemærk, hvordan tallet ændrer sig, når du flytter på fordelingen. Den optimale balance afhænger af din samlede indkomst — og af mere end bare skatten. Det dykker vi gerne ned i sammen med dig; send os en besked via beregneren.
Sådan beskattes løn
Løn er fradragsberettiget i selskabet, så der betales ikke selskabsskat af den. Til gengæld beskattes den som din personlige indkomst: først 8 % AM-bidrag, derefter bund- og kommuneskat — og mellem-, top- og top-topskat, hvis lønnen er høj nok. Fordelen er dit personfradrag og beskæftigelsesfradrag, som gør de første mange tusinde kroner billige at trække ud.
Sådan beskattes udbytte
Udbytte er ikke fradragsberettiget i selskabet. Det betyder, at selskabet først betaler 22 % i selskabsskat af overskuddet, og at du derefter beskattes af udbyttet som aktieindkomst: 27 % op til 79.400 kr. (2026) og 42 % af det, der ligger over. Den samlede skat på udbytte ender derfor på ca. 43 % i den lave ende og ca. 55 % i den høje.
Derfor er en kombination ofte bedst
Fordi løn er billig i bunden og udbytte er billigt op til 79.400 kr., rammer man typisk det bedste resultat ved at tage en fornuftig løn og et udbytte — ikke det ene eller det andet. Præcis hvor balancen ligger, afhænger af beløbets størrelse og din øvrige indkomst.
Mere end bare skat
Skatten er ikke det eneste, der tæller. Løn giver adgang til en række ting, som udbytte ikke gør: indbetaling til pension, ret til dagpenge, syge- og barselsdagpenge, ATP og ofte bedre muligheder for at låne. Vil du sikre dig socialt og spare op til pension, kan en lavere skat på udbytte hurtigt blive en dårlig forretning på den lange bane. Det er en af de afvejninger, vi altid tager med, når vi rådgiver.
En sidste ting
Beregneren er vejledende og ikke individuel skatterådgivning. Den bygger på forenklede 2026-satser og antager, at det viste udbytte er din eneste aktieindkomst. Det helt rigtige svar for dig kræver et kig på din samlede situation — og det gør vi gerne.
Ofte stillede spørgsmål
Er løn eller udbytte bedst? Det er oftest en kombination. Løn er mest effektiv i bunden, hvor du udnytter personfradrag og lave trin. Udbytte er attraktivt op til 79.400 kr. (2026), hvor det kun beskattes med 27 %. Den optimale balance afhænger af beløbets størrelse og din øvrige indkomst.
Hvor meget beskattes udbytte med i 2026? Udbytte beskattes som aktieindkomst med 27 % op til 79.400 kr. og 42 % derover. Da selskabet først har betalt 22 % i selskabsskat, er den samlede skat ca. 43 % i den lave ende og ca. 55 % i den høje.
Skal jeg tage løn for at få pension og dagpenge? Ja, hvis det er vigtigt for dig. Løn giver adgang til pensionsindbetaling, dagpenge, syge- og barselsdagpenge og ATP. Udbytte gør ikke. Derfor kan det være klogt at tage løn, selvom udbytte isoleret set beskattes lavere.
Hvad er grænsen for lav udbytteskat i 2026? I 2026 er grænsen 79.400 kr. for enlige (158.800 kr. for ægtefæller). Op til grænsen er satsen 27 %, derover 42 %.
Kan jeg tage både løn og udbytte samme år? Ja. De fleste ApS-ejere tager en løbende løn og udlodder udbytte, når årsregnskabet er på plads. Det er netop kombinationen, der ofte giver det bedste resultat.
